Boletín informativo N°23 - Agosto 2026
NOTICIAS
Directorio ampliado de ACAUCH se reúne con la Rectora Alejandra Mizala.
El pasado lunes 17 de agosto, integrantes del directorio central y ampliado de ACAUCH sostuvieron un distendido encuentro con la Rectora Alejandra Mizala en el salón de rectoría. Durante la jornada la Asociación abordó diversos temas prioritarios que no son demandas nuevas, sino materias que la Asociación viene trabajando desde hace años y que presentan distintos niveles de avance.


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ACAUCH participa en la sesión de Consejo Universitario (18 de agosto).
Defensoría Universitaria, participación de los estamentos y acceso a las facultades fueron algunos de los temas abordados durante la sesión. En una nueva sesión del Consejo Universitario de la Universidad de Chile se abordaron diversos asuntos de interés para la comunidad universitaria, entre ellos actividades de vinculación con el medio, iniciativas culturales y la participación de los distintos estamentos en la vida institucional.


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ACAUCH aborda la situación de académicas y académicos que cumplen 75 años.
La Asociación ha planteado la necesidad de que la permanencia académica se determine considerando el desempeño y la trayectoria, y no exclusivamente la edad. A la espera del reglamento universitario, ACAUCH ha acompañado y orientado a las y los académicos que se encuentran próximos a cumplir esta edad o ya la cumplieron.


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ACTIVIDADES
“Buen trato, buena salud: ACAUCH participa en jornada de convivencia y bienestar en la Facultad de Medicina”.
La actividad reunió a estudiantes, funcionarios/as y académicos/as en torno a la construcción de espacios universitarios basados en el respeto, el cuidado mutuo y el bienestar de la comunidad. El viernes 28 de agosto se realizó la Jornada de “Buen Trato, Buena Salud” en la Facultad de Medicina de la Universidad de Chile. Esta iniciativa estuvo orientada a fortalecer la convivencia y promover una cultura institucional basada en el respeto, el cuidado mutuo y el bienestar de quienes integran la comunidad universitaria.


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Hacia una Política de Bienestar y Salud Mental construida con participación de la comunidad universitaria.
En el marco del compromiso con el bienestar integral de la comunidad universitaria, la Comisión de Bienestar y Salud Mental de la Comunidad Universitaria del Senado Universitario de la Universidad de Chile realizó el Taller de Retroalimentación de la Propuesta de Política de Bienestar y Salud Mental.


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Gremios universitarios proponen TUI para acceso transversal a campus y facultades de la Universidad de Chile.
Debido a la preocupación de los dirigentes de la Federación de estudiantes FECH por la instalación de torniquetes en el lugar de ingreso a campus y facultades, se convocó a una reunión de los gremios de la comunidad universitaria.


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PROGRAMAS DE RADIO
En agosto disfrutamos de gratas conversaciones con temas de interés y actualidad.
El mes de agosto estuvo muy interesante y diverso en cuanto a los temas tratados. Intercambiamos opiniones sobre inmunoterapia y ciencia con Flavio Salazar, sobre la preservación del medio ambiente con Valentina Durán, sobre los cuidados y reconstrucción de la vida con Mirliana Ramirez y con asuntos de la política con Dino Pancani.


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CAPITULARES
ACAUCH impulsa Comisión de Salud Mental y Prevención del Suicidio.
La iniciativa busca abordar esta problemática desde una perspectiva comunitaria, transversal e integral, fortaleciendo la prevención y el bienestar de la comunidad universitaria. La Asociación de Académicos y Académicas de la Universidad de Chile (ACAUCH) acordó impulsar la creación de una Comisión de Salud Mental y Prevención del Suicidio, como un espacio de análisis y propuesta frente a una problemática que requiere respuestas institucionales integrales y coordinadas.

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ESTUDIOS, INFORMES Y DOCUMENTOS
Carta enviada a los académicos y académicas que han cumplido o cumplirán 75 años


SÚMATE A ACAUCH
Súmate a ACAUCH
Les invitamos a inscribirse en la asociación de académicos y académicas para unir fuerzas y participar de manera organizada en el mejoramiento de nuestras condiciones laborales y fortalecer la representación e incidencia del estamento académico en la Universidad.


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